Hjem > K > Kan Arbeidsgiver Kreve At Du Jobber Overtid?

Kan arbeidsgiver kreve at du jobber overtid?

Arbeidsgiver kan pålegge arbeidstaker overtidsarbeid inntil: 10 timer i løpet av sju dager, 25 timer i løpet av fire sammenhengende uker, og. 200 timer innenfor en periode på 52 uker (i løpet av året).

Les mer

Og et annet spørsmål, hva er aml overtid?

Med overtid menes arbeid ut over arbeidsmiljølovens grense for alminnelig arbeidstid, som normalt er 9 timer i løpet av et døgn.

Hvor mange timer overtid kan man jobbe i uka?

Lovens § 10-6 fastsetter at man kan jobbe overtid inntil: 10 timer i løpet av 7 dager. 25 timer i løpet av 4 sammenhengende uker. 200 timer i løpet av 52 uker.

Hvordan lønnes forskjøvet arbeidstid?

For den delen av forskjøvet arbeidstid som faller utenom den faste arbeidstiden, skal det betales et tillegg på 50 prosent. Dette er ikke overtidsarbeid, slik at tillegget er en ren påplussing på 50 prosent av den faktiske timelønna.

Er det lov å si nei til overtid?

Det kan inngås avtale med arbeidsgiver som bestemmer når og på hvilke vilkår arbeidsgiver kan pålegge overtid direkte. Drøftinger kan også tas så snart som mulig i etterkant av pålegget. § 10-6 tiende ledd fastslår blant annet at helsemessige grunner alltid er fritaksgrunn.

Man kan også spørre kan arbeidsgiver nekte å betale overtid?

Overtidstillegget på minst 40% skal arbeidstakeren alltid ha utbetalt. Arbeidsgiver som nekter å utbetale overtidstillegget kan bli strafferettslig ansvarlig etter arbeidsmiljøloven kapittel 19. Arbeidstaker og arbeidsgiver kan avtale at overtidstimer skal tas ut som arbeidsfri, og dermed avspaseres.

Hva er maksgrensen for overtid Ifølge arbeidsmiljøloven?

(4) Overtidsarbeidet må ikke overstige ti timer i løpet av sju dager, 25 timer i fire sammenhengende uker og 200 timer innenfor en periode på 52 uker.

Hvor mye er overtidstillegg?

Overtidsbetaling. Ved overtidsarbeid har arbeidstakar krav på eit tillegg på minst 40 prosent av avtalt timelønn. Avtale om lågare prosentsats er med andre ord ikkje tillate. Arbeidsgivar og arbeidstakar kan avtale eit fast tillegg i lønna som skal dekke opp for overtidsarbeid.

Dessuten, hvor mye er 100% overtid? 100% overtid er det dobbelte av vanlig arbeidstid.

Kan man jobbe mer enn 40 timer i uken?

Det er ikke ulovlig å jobbe mer enn 40 timer i uken, men det er ulovlig å tvinge ansatte til å jobbe mer enn dette.

By Kreis Verne