Hvem vurderer arbeidsevne?

Med arbeidsevne menes de mulighetene personen har til å skaffe eller beholde arbeid. Når NAV vurderer om arbeidsevnen kan være nedsatt, ser de på den enkeltes muligheter og begrensninger opp mot kravene i arbeidslivet.

Les mer

Hva betyr restarbeidsevne?

Restarbeidsevne, gjenværende funksjon hos person som har nedsatt arbeidsevne på grunn av sykdom eller skade. Følgelig, hva betyr spesielt tilpasset innsats? Spesielt tilpasset innsats tilbys brukere som etter en arbeidsevnevurdering har fått fastslått at arbeidsevnen er nedsatt, samtidig som det legges til grunn at brukeren vil kunne skaffe seg eller beholde arbeid gjennom egeninnsats og innsats fra NAV-kontoret eller andre samarbeidende aktører.

Hva kreves for å få uføretrygd?

Uføretrygd

• Du må være mellom 18 og 67 år.
• Du må ha vært medlem av folketrygden i de siste 5 årene før du ble syk.
• Sykdom og/eller skade må være hovedårsaken til at inntektsevnen din er nedsatt.
• Hensiktsmessig behandling og arbeidsrettede tiltak må være gjennomført.

Hva betyr arbeidsevne? Arbeidsevne er bestemt av forholdet mellom personens ressurser/kapasitet på den ene side og de krav som stilles til personen for å kunne arbeide på den annen side.

Du kan også spørre hva er avklaring?

Avklaring er et tiltak for deg som er usikker på hva du kan jobbe med, for eksempel fordi du har fått dårligere helse eller vært lenge ute av arbeidslivet. Tiltaket er både for deg med og uten arbeidsforhold. Avklaringstiltaket kan også være aktuelt hvis du er sykmeldt og ønsker å komme tilbake i arbeid. Hva er arbeidsmarkedstiltak avklaring? Avklaringstiltaket skal hjelpe deg å få svar på hva du trenger for å kunne beholde jobben din, eller komme ut i jobb. Tiltaket skal bidra til at du får økt innsikt i dine muligheter på arbeidsmarkedet, og innsikt i egne ressurser og ferdigheter i jobbsammenheng. Tiltaket skal tilpasses din situasjon.

Hva gjør man på avklaring?

Målet i avklaring er å kartlegge hva du kan jobbe med, hvor mye du kan jobbe og hvilken bistand du trenger for å skaffe jobb. For deg som har et arbeidsforhold vil det dreie seg om hvordan du kan komme tilbake til og/eller fortsette i jobben du allerede har. Ved gjennomført tiltak har du et mål for arbeidsdeltakelse. Hva er hensiktsmessig behandling? Det er forskjellig fra person til person hva som er hensiktsmessig behandling, men det finnes flere generelle råd man kan følge. For eksempel bør man unngå å bruke for mye tid foran en dataskjerm eller på andre enheter som gir lys, og man kan bruke briller med spesielle filter for å beskytte øynene mot overstimulering. Det er også viktig å få nok søvn, og å spise en sunn og balansert diett.

Hva er 14a vedtak?

14A vedtak er vedtak som fattes av en kommunal formannskapskomité eller et fylkesutvalg. Vedtakene gjelder saker av viktighet for kommunen eller fylkeskommunen, og kan ikke påklages til overordnet myndighet.