Kan man jobbe etter fylte 67 år?

Jobber du lenger får du mer fra Nav og mindre fra KLP

Noen får ingenting fra den offentlige tjenestepensjonen om de jobber lenge utover 67 år. Mange får mindre enn de ville fått om de gikk av ved 67 år. Den enkle forklaringen er at de får mer i alderspensjon fra folketrygden (Nav).

Les mer

Kan man jobbe etter fylte 70 år?

Dersom virksomheten har en egen fastsatt aldersgrense på 70 år (eller lavere om den er begrunnet i helse eller sikkerhet), opphører stillingsvernet ved fylte 70 år. Som arbeidsgiver kan du altså avslutte et arbeidsforhold når den ansatte fyller 72 år, uten krav til saklig grunn. Derav, hvor mye er 12g i lønn? I 2020 tilsvarer det oppimot 600 000 kr. Det betyr at alle som tjener over denne summen har større gap mellom lønn i dag og utbetaling ved uførhet. Om du for eksempel tjener 12G, altså rundt 1,2 millioner kroner, vil uføretrygden du får fra staten bare være 33 prosent.

Hva er AFP tillegget?

AFP-tillegget

Det gis et fast AFP-tillegg på 1700 kroner pr. måned ved 100 prosent uttak av AFP. Tillegget reduseres hvis pensjonen er redusert på grunn av arbeidsinntekt. Man kan også spørre når utbetales afp? Du kan normalt starte uttak når du er 62 år. Tar du ut AFP før du fyller 67 år, vil du få et såkalt «kronetillegg» på kr 19.200,- årlig. Dette øker ikke den totale utbetalingen over din forventede levetid, men gjør at mer av pensjonen blir tatt ut tidligere, på bekostning av lavere årlig utbetaling fra 67 år.

Ta dette i betraktning, hva er full opptjening av pensjon?

Hel alderspensjon krever 40 års opptjening. Har du kortere opptjening, blir alderspensjonen din forholdsmessig redusert. Hva er det minste man kan få i pensjon? Minstepensjonen ligger i dag på under 16 000,- kroner i måneden og skal dekke alle kostnader, bolig, mat og alt annet. Det er begrenset hvilket forbruk du kan ha på en så lav inntekt. 172 711,- kroner, avhengig om partner er pensjonist eller i arbeid. Satsene justeres årlig.

I forhold til dette, hvor mye må man ha i pensjonsbeholdning?

I det nye pensjonssystemet sparer du opp til pensjonen din via pensjonsbeholdningen. Hvert år tjener du opp 18,1 prosent av lønnsinntekt eller tilsvarende. Dette legges til pensjonsbeholdningen din. Beløpet som ligger inne i pensjonsbeholdningen blir justert opp med lønnsveksten hvert år. Folk spør også hvordan søke om slitertillegg? Slitertillegg gis til arbeidstakere som har slitt særlig hardt med fysiske og/eller psykiske belastninger som har følgende to vilkår:
I perioden skal du ha hatt minst 30 minutters arbeidstid hver dag.
Slitet må være forårsaket av særskilte forhold ved arbeidsplassen, som for eksempel:
Tungt fysisk arbeid
Arbeid i ubehagelige omgivelser, for eksempel kulde, varme, støy, støv eller dst.
Arbeid i svært stramme tidsfrister
Arbeid med farlige middel eller ved farlige forhold
Arbeid som forårsaker store psykiske belastninger
Arbeid som fører til store fysiske belastninger
Du kan søke om slitertillegg som et engangsbeløp, eller som en årlig sum. Det er mulig å søke om slitertillegg på inntil 50.000 kroner.
For å søke om slitertillegg, må du fylle ut og sende oss et skjema.
Folk spør også hvor mye slitertillegg kan man få?
Du kan søke om slitertillegg som et engangsbeløp, eller som en årlig sum. Det er mulig å søke om slitertillegg

Hvem får Slitertillegg?

Du kan få Slitertillegg hvis du har en utdanning og en arbeidsevne som er nedsett som følge av at du har vært i et arbeidsforhold i mer enn 8 år.
Hvordan søke om Slitertillegg?
Du vil automatisk bli vurdert for Slitertillegg når du søker om alderspensjon.
Hvor mye er Slitertillegg?
Slitertillegg utgjør 1,5 prosent av din opptjente alderspensjon for hver årsarbeidsinntekt på inntil 750 000 kroner. For eksempel vil et årsarbeidsinntekt på 500 000 kroner gi et Slitertillegg på 7 500 kroner i året.
Når får man Slitertillegg?
Slitertillegg blir beregnet umiddelbart etter at du har fylt 62 år.
Hvem er ikke omfattet av Slitertillegg?
Du kan ikke få Slitertillegg hvis du
får alderns AFP,
har fått alderspensjon før fylte 62 år,
har vært i et arbeidsforhold i mer enn 8 år, men fått avslag på alderspensjon på grunn av at du ikke har opptjent nok pensjonspoeng,
har vært