Hjem > H > Hva Er Positiv Diskriminering?

Hva er positiv diskriminering?

Et forbud mot diskriminering er dessverre ikke nok for å oppnå reell likestilling, derfor er det gitt adgang til å særbehandle noen grupper i Likestillings- og diskrimineringsloven. Denne særbehandlingen, som kalles positiv særbehandling, er tiltak man kan bruke for å fremme likestilling.

Les mer

Derav, hva er diskriminering quizlet?

Å behandle noen mindre gunstig enn andre. En usaklig eller urimelig forskjellsbehandling på grunnlag av kjønn, religion, tilhørighet til etniske grupper, nasjonaliteter eller nedsatt funksjonsevne.

Følgelig, hvorfor blir innvandrere diskriminert i norge?

De er ofte middelaldrende og stemmer på innvandringskritiske partier. De mener årsaken til at integreringen går dårlig er at det kommer for mange til landet og at mange innvandrere har en religion eller kultur som ikke passer i Norge, sier Fladmoe. Forsker Audun Fladmo, Institutt for samfunnsforskning.

Hvorfor får ikke innvandrere jobb i Norge?

I 2020 hadde over halvparten av flyktningene i Norge utdanning på grunnskolenivå eller lavere. Lav eller lite relevant kompetanse er derfor en viktig årsak til lavere andel i arbeid blant innvandrere, og spesielt flyktninger. Diskriminering kan også hindre innvandrere i å få jobb.

Og et annet spørsmål, hva er diskriminering på jobb?

Å forskjellsbehandle vil si å behandle en person dårligere enn en annen på grunn av deres personlige egenskaper eller identitet. Et eksempel på diskriminering i arbeidslivet: Å ikke ikke innkalle en person til jobbintervju, selv om vedkommende er like god faglig som andre søkere, fordi hun er gravid.

Man kan også spørre hvorfor finnes fordommer?

De skapes ved at vi formes til individer med egne verdier og holdninger. Fordommer er dermed noe som blir overført gjennom sosialisering, altså at forestillinger eller holdninger blir overført mellom mennesker. Det innebærer også at grupper av mennesker kan ha holdninger eller oppfatninger som er fordomsfulle.

Derav, har du fordommer?

FORDOMMER ER noe vi alle har, i større eller mindre grad. Vi har lett for å bedømme - eller dømme - folk, uten egentlig å kjenne dem. Med utgangspunkt i forenklede oppfatninger om grupper plasserer vi folk i bås, og fordommene våre hindrer oss i å se enkeltpersoner som nettopp det - unike personligheter.

Hvilke konsekvenser har fordommer?

Vi vet allerede at fordommer kan ha mange negative konsekvenser for den som blir utsatt for dem, for eksempel dårlig selvbilde, psykiske problemer og reduserte muligheter til å komme seg opp og fram i livet.

Du kan også spørre hvordan håndtere trakassering? Hvordan håndterer du trakassering?
Du kan starte med å ta det opp med personen som trakasserer deg. Hvis det ikke er mulig eller ikke fungerer, kan du ta det opp med en overordnet eller en voksen som kan hjelpe deg med å håndtere situasjonen. Hvis det er farlig eller fysiske vold er involvert, kan det være nødvendig å anmelde situasjonen til politiet.

Så hvordan forebygge trakassering?

– Det er svært å forebygge trakassering på en generell basis. I det enkelte tilfellet kan det være mye å hente på å vise hvordan slik atferd er uakseptabel, og at man har forståelse for hvor vanskelig det er for den det gjelder. Det er viktig å gjøre det klart hvem man kan snakke med hvis slik atferd skulle vise seg.
– Det er viktig å gi barn en trygg ramme slik at de kan føle at de kan takle situasjoner som kan oppstå. Hvis en barn blir trakassert, så må vi avdekke det og snakke med barnet om hva som har skjedd. Det er viktig å ta det på alvor, og det kan være viktig å vise barnet at det ikke er hans eller hennes feil at det har skjedd.
– Trakassering kan også være en effekt av at barnet har et dårlig selvbilde, og da kan det være viktig å snakke med barnet om hva det har for mening og verdi.
Kilde: Barnevakten.no

By Zuzana Ruggiero