En alternativ arbeidsgivergodkjenning er en forsikringsrytter som gir dekning for en ansatt som blir skadet mens han jobber for et annet selskap enn deres vanlige arbeidsgiver. Denne typen godkjenning finnes ofte på arbeidernes kompensasjons- og ansvarspolitikk.
Hva er US Longshore and Harbor Workers Act?
Longshore and Harbor Workers' Compensation Act (LHWCA) er en føderal lov som gir fordeler til maritime arbeidere som er skadet eller som får en sykdom på jobben. LHWCA administreres av Office of Workers' Compensation Programs (OWCP) i U.S. Department of Labor.
LHWCA dekker et bredt spekter av maritime arbeidere, inkludert langshorearbeidere, havnearbeidere, skipsbyggere og skipsopphuggere, og visse andre arbeidere som er utsatt for maritime farer. Dekning under LHWCA er generelt obligatorisk for arbeidsgivere som er engasjert i maritime operasjoner, og de fleste arbeidere som er skadet eller som pådrar seg en sykdom på jobben er kvalifisert for fordeler.
Fordeler tilgjengelig under LHWCA inkluderer medisinsk behandling, inntektserstatning og dødsfall. LHWCA sørger også for yrkesrettet rehabilitering i noen tilfeller.
LHWCA er en føderal lov, men den administreres av statene i de fleste tilfeller. Statlige arbeidstakers kompensasjonslover kan avvike fra den føderale loven i noen henseender, men de må gi minst samme nivå av fordeler. Hva er definisjonen på Fela? Fela er en type forsikring som gir bedrifter beskyttelse mot økonomiske tap som kan oppstå som følge av rettslige skritt mot dem. Denne typen dekning kan bidra til å dekke kostnadene ved rettsforsvar, forlik og dommer. Hva er Jones Act-forsikringen? Jones Act-forsikringen er en type forsikring som er spesielt utformet for å beskytte virksomheter mot de økonomiske konsekvensene av ansattes skader som oppstår mens de jobber på seilbart farvann. Jones Act er en føderal lov som pålegger arbeidsgivere å gi sine ansatte et trygt arbeidsmiljø og ta rimelige skritt for å forhindre skader. Dersom en arbeidsgiver ikke gjør det og en arbeidstaker blir skadet, kan arbeidstakeren saksøke arbeidsgiveren for uaktsomhet. Jones Act-forsikringen kan hjelpe bedrifter med å dekke kostnadene ved disse søksmålene, så vel som kostnadene for eventuell medisinsk behandling som den skadde ansatte måtte trenge.
Hva er den føderale arbeidsgiveransvarslovens dekningsgodkjenning?
Federal Employers Liability Act (FELA) dekningsgodkjenning er en godkjenning som tilbys av noen forsikringsselskaper som gir dekning for en arbeidsgiver i tilfelle en av deres ansatte blir skadet mens de jobber på en jernbane. FELA er en føderal lov som gir kompensasjon til jernbanearbeidere som blir skadet i løpet av sin ansettelse. Hva er medtjenerregelen? Medtjenerregelen er en regel i uaktsomhetsretten som bestemmer at en arbeidsgiver ikke er ansvarlig for en arbeidstakers uaktsomme handlinger dersom arbeidstakeren handler innenfor rammen av sitt ansettelsesforhold.